직장 내 안전

Munters는 직장 내 사고에 대하여 무관용 원칙을 고수합니다. 매월 의료 지원이 필요한 사고를 추적하고 경영진에게 보고합니다. 생산 시설에 대한 체계적인 위험 평가를 실시하여 직원의 건강과 안전을 보호합니다. 평가 영역에는 화재 안전, 전기 설비, 폐기물 및 화학물질 관리 등이 포함됩니다. 3년 주기로 모든 사업장에 대한 평가를 실시합니다.

안전 관찰 프로그램

직장 내 안전 문화를 개선하는 것은 직원의 건강과 웰빙을 위해 필수적입니다. 리더십 프로그램, STOP(안전 관찰 프로그램), 산업 보건 및 안전 프로그램은 모든 직원에게 안전 우선 사고방식과 사전예방적 행동양식을 심어주는 데 도움이 됩니다.

I ACT로 시작되는 리더십

Munters는 뛰어난 리더십의 초석인 셀프리더십의 힘을 믿습니다. 의도적인 실천과 자기 성찰을 통해 개인이 다른 사람에게 영감을 주고 집단적 성공을 이끌 수 있는 기술과 자질을 함양할 수 있도록 지원합니다.

I ACT(혁신, 책임, 협업, 신뢰)라는 프레임워크는 리더십철학의 토대가 되며, 개인의 발전과 성공에 영감을 주는 자질에 대한 지침을 제공합니다. 공통의 언어와 리더십 실천을 통해 우리는 사람들이 성공을 거두고 탁월한 능력을 발휘할 수 있는 기회를 갖는 문화를 유지할 수 있습니다.

업계를 선도하는 기술

Munters는 선구적인 발견, 수많은 특허 및 광범위한 응용 분야 전문 지식을 통해 산업용 냉각, 공기 처리, 제습, 온도 및 가습 제어를 위한 첨단 솔루션을 제공하는 글로벌 선도업체로 자리매김했습니다.

고객과의 강력한 협력은 혁신을 위한 노력의 정밀성과 효율성을 향상시킵니다. 에어테크, 데이터 센터 기술, 푸드테크 등 각 사업 분야는 고객과 가까운 기술 센터를 통해 각 제품 영역의 연구 개발을 책임지고, 중요한 비즈니스 가치를 창출하는 획기적인 기술을 제공합니다.

모든 직원의 아이디어를 환영하는 혁신 문화를 조성하는 것이 중요합니다. 혁신이란 기술, 제품, 프로세스, 비즈니스 컨셉 중 무엇이든지 간데 아이디어를 현실로 바꾸는 것입니다. 혁신은 가치를 더하고, 새로운 수익 흐름을 창출하며, 조직의 성장을 촉진합니다.

고객을 위한 에너지 효율적인 Munters 기후 제어 솔루션과 조직 전반에 걸쳐 시행되는 기후 스마트 조치는 지속 가능한 발전에 기여합니다. 우리는 비즈니스 전략의 모든 측면에 지속 가능성을 반영합니다. 또한 U.N.의 지속가능발전목표를 지지하며, 우리가 큰 영향을 미치고 변화를 일으킬 수 있는 10가지 목표를 확인했습니다.

지속 가능성 우선순위

• 고품질의 자원 효율적인 기후 솔루션 제공

• 탄소 배출량을 줄이고, 에너지 효율을 개선하며, 재생 가능 전기 사용을 증가시킵니다. 2030년까지 자체 운영으로 인한 순 배출량 제로를 달성하는 것을 목표로 합니다.

• 다양성을 증진하고 포용적인 문화와 안전한 직장 보장  

• 혁신을 계속하고 새로운 지속 가능한 제품과 서비스를 제공합니다.

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